- 北京服装学院是一所有着深厚家国情怀和鲜明办学特色的时尚高校。学校前身是1959年2月创建的北京纺织工学院,1961年7月更名为北京化学纤维工学院,1987年2月改扩建为北京服装学院,是我国第一所公办服装高校。1998年,学校划归北京市管理。2019年由理工院校转为艺术院校,2020年明确为北京市高水平特色型大学。 详情
您的位置: 首页 > 北服新闻
- 北京服装学院2025年第一批公开招聘公告
- 2025-02-18
- 来源:党委教师工作部、人事处
- 作者:党委教师工作部、人事处
- 编辑:于思佳
- 阅读次数:
-
北京服装学院是一所有着深厚家国情怀和鲜明办学特色的时尚高校。学校前身是1959年2月创建的北京纺织工学院,1961年7月更名为北京化学纤维工学院,1987年2月改扩建为北京服装学院,是我国第一所公办服装高校。1998年,学校划归北京市管理。2019年由理工院校转为艺术院校,2020年明确为北京市高水平特色型大学。
学校秉承“与美同行”的校训,在服装服饰文化、服装服饰传承与创新设计、服装新材料和高性能服装、产品与数字化媒体设计等领域的理论研究及应用方面具备独特优势,逐步形成了“以艺为主,服装引领,艺工融合”的办学特色,建立了面向服装全产业链的学科专业布局和人才培养体系。
01教学机构
学校以设计学为龙头,工学为支撑,艺术和商科为两翼,艺、工、经、管、文多学科协调发展。设有服装艺术与工程学院、服饰艺术与工程学院、材料设计与工程学院、艺术设计学院、时尚传播学院、商学院、文理学院、美术学院、马克思主义学院等9个二级学院,专业设置覆盖纺织服装全产业链,在服装服饰领域的学科和专业建设水平国内领先。学校拥有全日制本硕博在校生7200余人,其中本科生5700余人,硕士、博士研究生1400余人。2024年,学校博士学位授予单位和“设计学”博士学位授权点申报工作取得重要突破。现有1个博士人才培养项目,6个硕士学位授权一级学科点,6个硕士专业学位授权点。学校设计学2019年被评为北京高校高精尖学科,设计学和艺术设计在教育部第五轮学科评估及全国专业学位水平评估中,设计学排名前3%-7%,艺术设计排名前3%。2023年,“服装学”新兴交叉学科平台建设项目获批北京市首批交叉学科平台建设试点。学校现有本科招生专业24个,其中7个国家级特色专业建设点,14个专业获批教育部“双万计划”国家级一流本科专业建设点,11个专业获批“双万计划”北京市一流本科专业建设点。在2024年软科专业排名中,获评3个A+、7个A,4个专业位列前十。学校创新创业氛围浓厚,毕业生自主创业率多年来均在5%以上,涌现出了例外、Grace Chen、UOOYAA、熙上等众多优秀设计师品牌,是活跃在行业前沿的创新力量代表。
北服倾力打造庆祝中华人民共和国成立70周年群众游行及阅兵式服装
北服师生团队设计中国共产党成立100周年庆祝大会服装
“北服设计”绽放杭州第19届亚运会
02科学研究
学校设有教育部研发中心1个、北京市研发中心1个、北京市重点实验室3个、北京市工程技术研究中心2个、北京技术转移中心1个、北京市哲学社会科学研究基地1个、首都科技条件平台1个。在国家体育总局冬季运动管理中心、中国残联、北京冬奥组委会等指导下,分别建设北京服装学院国家冬季运动服装装备研发中心、无障碍服装研究中心、北京2022年冬奥会和冬残奥会制服装备研发实验室,研发的高性能比赛服攻克核心技术,助力中国体育代表团获得多项金牌。成立“安全防护用功能高分子材料联合实验室”“阻燃纤维材料实验室”等高水平科研平台,环保型阻燃材料、功能聚乳酸纤维研发成果达到国际先进水平。学校立足学科前沿,设立服装科技研究院、服饰文化研究院、中国生活方式设计研究院、时尚研究院、运动时尚创新研究院、新时代中国美研究院、敦煌服饰文化研究暨创新设计中心、前沿交叉研究院、李之檀先生服饰文化研究中心等机构,产出大量原创科研成果。建有全国十佳特色民族服饰博物馆,具有全国高校唯一的“织绣”和“皮革”文物修复资质,成为首批铸牢中华民族共同体意识教育基地。
北服为2020东京奥运会中国体育代表团设计入场礼仪服装
完成国家高山滑雪中心、首钢滑雪大跳台、北京冬奥组委总部等场馆景观设计
北服设计2022年北京冬奥会和冬残奥会工作人员、技术官员、志愿者制服装备
为中国冰雪运动国家队设计战衣
近年来,教师承担国家、省部级及各类科研项目2300余项,国家社科基金项目(含单列学科项目)、科技部重点研发项目、国家自然科学基金项目、国家艺术基金项目80余项,其中,国家社科基金艺术学重大项目1项、国家重点研发计划项目10项,获得授权专利790余件,获国家科学技术进步二等奖1项(2005年至今累计4项)、省部级及以上科研成果奖140余项。我校主办学术期刊《艺术设计研究》自2017年起连续入选中文社会科学引文索引(CSSCI)来源期刊,入选《中国人文社会科学期刊AMI综合评价报告(2022)》艺术学核心期刊、北京大学《中文核心期刊要目总览》(2023年版)。
王锐教授两次荣获国家科技进步二等奖
刘莉教授被授予“中国冰雪科学家”荣誉称号
王锐教授团队、刘莉教授团队和张秀芹教授团队获2024年度中国纺织工业联合会科学技术奖
03服务社会
学校积极发挥设计力、科技力、组织力、传播力四大优势,主动服务国家重大需求。先后承担了2008年北京奥运会和残奥会、2009年新中国成立60周年庆祝活动群众游行方阵、2014年APEC领导人会议、2016年里约奥运会、2018年庆祝改革开放40周年大型展览、2019年新中国成立70周年群众游行方阵、民兵方队和联欢活动、2020东京奥运会、2021建党百年庆祝大会、2022年北京冬奥会和冬残奥会、2023年中国-中亚峰会、杭州亚运会、成都大运会,以及有关行业系统具有特殊要求的服装设计,如神舟七、九、十、十一、十三、十五号系列航天服饰及舱内用鞋、南北极科考队手表、国家队射击服、新式外交服装、学位服等重要设计创新工作,得到社会各界的高度认可。
北服团队研发国产射击比赛服及鞋装备首次亮相2024年巴黎奥运会并助力国家射击队夺金
北服团队设计哈尔滨2025年第九届亚洲冬季运动会系列体育运动服装
学校积极服务北京“四个中心”功能建设和行业产业发展。发挥北服时尚领域影响力,助力北京国际消费中心城市建设,联合主办中国国际时装周、北京时装周等时尚前沿活动,深化与朝阳、海淀、通州、平谷等各区合作,连续发布《北京时尚产业发展蓝皮书》。聚焦行业产业转型发展,与江苏、浙江、广东、山东等产业聚集地开展战略合作,建立多个实践教学基地和校企研发机构。与中国人民革命军事博物馆、外交人员服务局等机构,中国纺织工业联合会、中国垒球协会等协会组织,以及安踏、迪尚、爱慕等企业开展合作,整合资源、协同创新。积极投身乡村振兴和美丽乡村建设,开展“新时代中国乡村劳动者服装设计暨美好生活时尚工程”、打造“电站美术馆”、“非遗艺苑”典型案例,引领时尚从小众走向大众、从个性表达走向国家形象表达,受到广泛好评。
联合北京城市副中心举办“运河文化时尚大赏”
倡导开展“新时代中国乡村劳动者服装设计暨美好生活时尚工程”
设计马拉松
主办2023国际青年设计师邀请赛时尚盛典
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)和《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)等文件规定,结合我校工作实际,现将2025年第一批公开招聘相关事项公告如下:
应聘基本条件/ 01
(一)热爱祖国,热爱人民,坚持中国共产党的领导,具有良好的世界观、人生观和价值观。
(二)遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,遵守教师职业道德,恪守工作纪律,身心健康。
(三)有事业心和责任感,有敬业、奉献和团队精神,实事求是,踏实肯干。
(四)具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论知识和实践能力。
(五)非京生源应届毕业生需符合进京落户条件。留学回国人员需符合留学人员进京落户条件。社会人员需具有北京市户籍,且行政关系在京。
(六)符合事业单位公开招聘人员回避制度的要求。
人才类别及岗位需求/ 02
(一)高层次人才
1.引进对象
符合学校高层次人才条件的相关人员。
2.岗位需求
3.薪酬待遇
按照高层次人才的相关规定执行。
(二)教师岗位
1.招聘对象
应届毕业生、符合调入条件人员或博士后出站人员。
2.岗位需求
3.薪酬待遇
教师岗位全部实施预聘长聘制。对于新入职教师,学校给予6-8年的预聘期。
(三)其他岗位
1.招聘对象
应届毕业生、符合调入条件人员或博士后出站人员。
2.岗位需求
3.薪酬待遇
按照现行的国家、北京市和学校的有关规定执行。
招聘程序/ 03
(一)资格审查及视频面试。按照公布的岗位要求对应聘人员进行资格审查和视频面试,学校将通过电子邮件通知视频面试的有关要求,请应聘人员确保招聘系统中所填报的电子邮箱能正常接收邮件。资格审查和面试通过人员由各相关部门进行复核并确定初试人选。
(二)初试。初试对于不同岗位采取不同的方式,一般采取笔试、面试、试讲、能力测试等多种方式进行,招聘小组对应聘人员的初试情况进行打分,按照招聘岗位人数1:3比例确定岗位考察人选(若实际结果不足1:3的,以实际人数为准)。
(三)岗位考察。对于拟聘人员进行岗位考察并确定学校复试人选。
(四)学校复试。学校统一组织笔试、心理测试、专家评审及面试工作,笔试围绕岗位需求,突出行业、专业和岗位特点进行分类命题;笔试、心理测试结束后,进行面试答辩。学校聘用委员会依据考生笔试、心理测试、专家评审和面试表现等综合情况,对教师岗位和其他岗位分别进行排名,在核定的招聘岗位内确定拟聘人员。
(五)准入查询。按照相关规定对拟聘人员进行准入查询。
(六)身体检查。安排拟聘人员到指定医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(七)阅档复查。通过阅档等形式对拟聘人员的基本情况和资格条件进行复查,对拟聘人员进行政审及考察。
(八)确定聘用人选并公示。根据复核和体检结果,经学校研究确定最终聘用结果,并进行公示。
(九)签订合同,办理相关手续。
报名时间及办法/ 04
(一)请登录北京服装学院招聘系统(网址:www.edu.cn/bift)录入个人信息,每人限报一个岗位。
(二)报名截止日期:
高层次人才截止到2025年12月31日;
教师岗位及其他岗位截止到2025年3月16日。
其他说明/ 05
(一)资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘人员须提供完整、真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者取消聘用,由此产生的一切后果由本人承担。
(二)应聘人员应按照我校规定的时限及要求,配合完成公开招聘各项工作,未按照规定时限和要求完成的,取消资格。
(三)从资格审查到招聘工作结束,应聘人员应保证所留联系方式畅通,因联系不畅造成无法通知到的,后果由本人负责。
联系方式/ 06
地址:北京市朝阳区樱花东街甲2号
邮编:100029
联系电话:010-64288355
联系人:张老师
相关新闻
重要通知
- 关于2024年申请增设新专业的公示
24-08-25 - 关于开展2023届本科毕业生培养质量评价的通知
24-04-02 - 北京服装学院2023届毕业生就业质量年度报告
23-12-29
北服视觉
